Succéder à un syndic

Le changement de syndic est une étape délicate, parfois nécessaire, pour le syndicat. La passation des pouvoirs, souhaitée ou subie, nécessite une approche pragmatique et un respect des normes en vigueur afin d’assurer son efficacité dans l’intérêt collectif des copropriétaires.

Lien site boutique : https://urlz.fr/hok0

Équipe pédagogique

Comité pédagogique composé de :
Yves STERVINOU – Président de la société Edilaix
Jean-Marc ROUX – Responsable pédagogique et directeur scientifique des éditions Edilaix
Alexandra MARTIN – Directrice de la société Edilaix et référente handicap
Julie STERVINOU – Gestionnaire de formation

Durée: 4 heures (0.5 jour)

Objectif pédagogique 

Être en capacité de préparer et assurer la succession d’un syndic professionnel

Contenu de la formation

I- L’exécution du règlement de copropriété par le syndic :

A) La détermination du règlement applicable

B) Les stipulations essentielles (destination/administration)

II- La police du respect du règlement par les copropriétaires :

A) Le respect de la jouissance paisible

B) Le respect de la destination de l’immeuble

III- Le rôle du syndic à l’occasion de la modification du règlement de copropriété :

A) Devoir de conseil

B) Pouvoir de représentation

Public visé : Administrateurs de biens, syndics, avocats, administrateurs judiciaires, notaires, géomètres-experts

Tarif et renseignements 

Inclus : formation, documentation pédagogique adressée par courriel et déjeuner (si format en présentiel à la journée).

* Le tarif “abonné” est réservé aux abonnés aux revues Edilaix : Les Annales des loyers et/ou Les Informations Rapides de la copropriété et/ou Droit de la Voirie, la revue des propriétés publiques

Vous souhaitez bénéficier du tarif abonné : je m’abonne

Prise en charge 
Des questions sur la prise en charge ? consulter ce lien ou contacter : formation@groupe-edilaix.com

Organisation de la formation 

Moyen pédagogiques et techniques :  Accueil des stagiaires, documents supports de formation projetés, exposés théoriques, étude de cas concrets, quiz en fin de formation

Dispositif de suivi de l’exécution de l’évaluation des résultats de la formation : L’atteinte des objectifs est évaluée par un questionnaire (Q.C.M.) et donnera lieu à la remise d’une attestation de fin de formation.

Type d’action de formation : Action de formation

Délai d’accès : 1 jour. Limites d’effectif : entre 4 et 16 participants

Pré-requis : Aucun pré-requis pour cette action de formation

**Satisfaction : Enquête réalisée auprès de l’ensemble des apprenants des formations en visioconférence depuis 12 mois.

Des questions concernant l’accessibilité ? Cliquer ici

Conditions générales de vente et d’inscriptions : cliquer ici